35岁普通公务员的生命线

对于很多普通公务员来说，能通过自己的努力走上仕途，肯定是内心最真实的希望。从理论层面来说，本科22岁毕业，按照正常时间流程来看，要想成为科级干部，少则7/8年，多则可能一辈子都实现不了。

所以在体制内有个说法，如果35岁还没有被提拔成为正科级干部或者副处级干部，那就意味着一辈子也就这样了。（无法走领导职务，看有没有希望走职级并行，从而在退休的时候享受副科级领导待遇）

所以她能在34岁，顺利成为一县之长，顺利跻身正处级干部，那是非常令人羡慕的。代表了未来的仕途可能一帆风顺。最低也可以实现副厅干部退休，如果自己能力再强一点，实现正厅级干部退休也是非常有希望的。

她就是在年顺利当选，河北省怀来县县长的张琪。

34岁的张琪能顺利成为怀来县的一县之长，再与她的“出身”非常优秀。主要表现在：

第一个出身情况：清华大学的博士生。

年，张琪就是清华大学的本科生。这点不细说，相信大家也明白其中的含金量。说明张琪在当年基本上高考成绩排名在山西省至少前名。可谓实力超群。

再加上本硕博一直都是在清华大学就读，能力的锻炼也是非常突出的。所以博士毕业之后，进入公务员队伍，那起点就很高。

比如根据有关政策，博士进入公务员直接定级主任科员。有些地方为了凸显对人才的重视，在人才引进博士的时候，直接给副处级干部待遇。经常听到的挂职某某副县长职务。

张琪的简历中也有这段经历：.08-.08四川省乐山市住房和城乡规划建设局挂职任副局长

第二个出身：清华大学团委副书记

团委，相信很多人都不会陌生。它可是我们党政干部重要来源之一。我们梳理很多优秀人才的简历，都会发现有团委工作经历。

清华大学的团委部门可是出了很多地方的一把手。所以在北京有个不成文的笑话：虽然清华大学团委的工作人员没有所谓的实权，但是到了地方上，很多人还是客客气气的。

因为说不定哪天他就成为你的上司。

写在最后：在国家大力推进干部年轻化建设、高素质建设。一大批接受过高等教育的专业人才进入体制内，带来了新鲜血液，相信他们肯定会利用自身的综合素质，给地方的管理带来新变化，促进社会进步。

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